Щебень встал поперек пути

Аналитика
Новости
Программы целевой подготовки и переподготовки кадров у нашей компании есть. Но приоритет - инженерно-технические работники. Если мы и финансировали обучение наших специалистов в сфере транспортной логистики, то это были разовые случаи. Они не станут для нас регулярной практикой. За свои деньги направлять наших сотрудников на обучение специализированным навыкам в сфере транспортной логистики мы не планируем.
Газета "Гудок". 12 сентября 2012 г.